Gebietsleiter/in Direktbank

Gebietsleiter/in Direktbank

Unser Kunde zählt als Tochterbank einer bedeutenden deutschen Bankengruppe zu den führenden Anbietern von Direktbankdienstleistungen (insbesondere Privatkredite, Kreditkarten) in Österreich, wobei der Vertrieb landesweit über Kooperationen mit Lokalbanken erfolgt.
Um die erfolgreichen Produkte in Österreich noch intensiver zu positionieren, sucht unser Kunde eine/n
Gebietsleiter/in Direktbank
für die Region
Oberösterreich und Salzburg
Zu Ihren künftigen Aufgaben zählen unter Anderem
Aufbau, Führung, Koordination und Motivation des Betreuungsteams für das jeweilige Verantwortungsgebiet
Herstellung und Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu den Geschäftsleitern und Vertriebsleitern der Partnerbanken, sowie zu regionalen Verbänden und die Vertretung der Unternehmensinteressen in der Öffentlichkeit
Initiieren und Koordinieren von lokalen Marketing-, Vertriebs- und Schulungsmaßnahmen mit den Vertriebspartnern
mitverantwortlich für Kundenzufriedenheit durch stetige Verbesserung des Qualitätsstandards (Beratung, Betreuung, Service)
Steuerung von Ressourcen und Verkaufsaktivitäten zur Erreichung der definierten Vertriebsziele für Sie und Ihr Team
Sie bieten
sehr gute Fähigkeiten im Beziehungsmanagement zu den Geschäftspartnern und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten hin zu verschiedenen Zielgruppen (Bank- und Filialleiter, Kundenbetreuer, etc.)
Kenntnisse über Finanzdienstleistungsprodukte und deren Vertrieb, idealerweise des Bankwesens, des Filialgeschäfts, insbesondere im Kreditgeschäfts und dessen Abläufen
idealerweise berufliche Erfahrung im genossenschaftlichen Sektor
Vertriebs- und Ergebnisorientierung
mehrjährige Erfahrung in der Führung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern
Unser Kunde bietet
die Möglichkeit, mit erfolgreichen Produkten an der weiteren Expansion in Österreich mitzuwirken
ein schlagkräftiges Betreuungsteam aufzubauen
ortsungebunden vom Wohnort aus zu agieren
an entsprechenden Weiterbildungs- und Schulungsprogrammen teilzunehmen
ein attraktives Kompensationspaket inklusive Dienstwagen und weiterer Nebenleistungen.
Das Gehalt entspricht der Verantwortung der Position und beträgt € 70.000,- als Jahresbrutto, wobei bei entsprechender Eignung und Erfahrung eine Überzahlung möglich ist.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Chiffre a0512a an
p.pachta-rayhofen@ppr-consult.eu
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich!



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